据悉，此次考试由秀洲区纪委、区委组织部和区法治宣传教育领导小组办公室共同组织实施，通过对2015年12月以来新提拔任用的副科级领导干部进行廉政法规暨谈心式廉政谈话、对2015年12月以来新提拔的非人大任命的副科级领导干部进行法律知识考试，从而增强领导干部的党规党纪和廉洁自律意识，提高领导干部依法行政能力和水平。为测试新提拔领导干部履行岗位职责应掌握的廉政法规和法律知识，此次考试所考察的内容包括《中华人民共和国宪法》、《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》等多部法律法规。

　　从去年起，秀洲区纪委、区委组织部积极创新形式，将廉政考学和廉政谈话作为教育活动的重要环节，通过组织新提拔领导干部参加一场廉政法规知识考试、观看一部廉政警示教育片、接受一次集体廉政谈话、签订一份《廉洁自律承诺书》，为新提拔领导干部筑牢拒腐防变防线推出“廉政教育套餐”，进一步丰富教育形式，规范廉政谈话程序，增强廉政教育的针对性和实效性。

区委常委、纪委书记陈虎培作谈心式廉政谈话。

　　据秀洲区纪委相关负责人介绍，在本次廉政谈话环节中，秀洲区改变以往谈话的形式，以谈心的方式进行，通过对发生在身边的典型违纪违法案件进行深入剖析，让领导干部对照自省，吸取教训，从而更加严格地用党章党规党纪要求自己，守住纪律底线，不越法律红线。

　　“作为一名党员干部，希望你能严守党章党纪及法律法规，严守廉洁自律，以淡泊之心提高免疫力，以责任之心提高执行力；作为一名家长，希望你能尊老爱幼，以身作则，树立和睦、融洽、节俭的家风……”这是秀洲区一名领导干部的妻子为自己的丈夫走上领导岗位时写下的寄语。作为加强新提拔领导干部廉洁自律的又一举措，秀洲区不仅让每名领导干部签订廉洁自律承诺书，而且还要求家人为其写下亲廉寄语，以亲情促廉洁，树立健康向上和廉洁和谐的家风，让广大党员干部在工作“八小时”之外也能更好地约束自己，以良好的党风、政风、作风共同营造风清气正的发展环境，打造廉洁高效秀洲。